TestmanagerIn

TestmanagerIn Vous avez un esprit d'ordre ? Vous collectez et analysez les commentaires comme les abeilles le nectar ? Alors nous voulons vous avoir dans notre équipe dans le domaine de la gestion de la qualité. Ici, vous vous assurez que nos produits soient aussi parfaits que la peau d'un bébé. TestmanagerIn 60\-100% Zürich Seebach Ce que vous pouvez accomplir Vous tenez les rênes lors de la vérification et de la validation d'une nouvelle solution de communication ICT développée et vous agissez en tant que personne de contact centrale pour le client Pour cela, vous coordonnez, dans un environnement agile (selon SAFe), avec les interlocuteurs internes et externes, toutes les étapes de travail nécessaires, y compris le déploiement de l'infrastructure de test, et vous éliminez les obstacles liés aux activités de test Vous mettez en œuvre la stratégie de test du domaine, en accord et en collaboration avec le développement, ainsi que le leadership technique des testeurs Vous aidez le développement à élaborer des cas de test réfléchis : sur la base des exigences, vous planifiez et créez des scénarios de test structurés Vous vous assurez que les données de test proches de la production soient disponibles en temps opportun, reflétant des scénarios de déploiement réels Vous participez à la réalisation des tests, documentez les résultats et les évaluez Vous soutenez l'amélioration continue grâce à des rétrospectives et des examens réguliers Vous soutenez la réalisation de démonstrations de système ou de solution Ce que vous apportez Diplôme d'études supérieures FH ou UNI dans une direction technique avec des connaissances solides en télécommunications et en informatique Expérience de plusieurs années dans le domaine du test et de la gestion de logiciels et de matériel Certification technique comme ISTQB ou IREP Expérience de travail de projet dans des projets plus importants, idéalement dans un environnement agile échelonné (selon SAFe) Bonnes compétences analytiques et méthode de travail structurée Expérience pertinente dans l'utilisation de Spira Team, JIRA et Confluence Personnalité équipes, communicative, flexible et résistante Action autonome et indépendante dans l'environnement de pointe technologique Bonnes connaissances en allemand et en anglais Si vous ne remplissez pas toutes les exigences à 100 % ? Candidaturez-vous quand même. Nous sommes constamment à la recherche de personnes talentueuses et motivées qui souhaitent enrichir notre équipe. Nous attachons une grande importance à la diversité et à l'égalité des chances, et notre objectif est de créer une équipe diversifiée dans laquelle chacun peut pleinement exploiter ses forces personnelles. Nous encourageons en particulier toutes les personnes, quel que soit leur sexe, qui pourraient avoir des inquiétudes quant à l'acceptation d'un poste dans un environnement proche de l'armée, à postuler. À propos du domaine Nous proposons des solutions de communication sécurisées et interopérables pour l'armée et les organismes de sécurité nationaux et internationaux, et nous sommes responsables de l'intégration, de l'exploitation et de la maintenance des systèmes d'information, de communication et de commandement sécurisés. Ce poste est situé dans le projet de remplacement du système de communication militaire intégré (IMFS) existant de l'armée. Vos avantages Salaire et avantages sociaux Nous vous offrons un salaire orienté vers la performance et conforme au marché, 13 mois de salaire ainsi que des primes et des allocations généreuses. Avec d'autres avantages sociaux, cela se traduit par un package attractif global. Nous attachons une grande importance à ce que nos collaborateurs trouvent un équilibre sain entre leur vie professionnelle et leur vie privée. C'est pourquoi nous proposons, entre autres, des horaires de travail flexibles et des options de travail à domicile. Travail flexible Avantages Chez RUAG, vous bénéficiez d'avantages dans les domaines de la mobilité et de la restauration. De plus, vous bénéficiez sur notre portail d'avantages d'offres attractives et de réductions sur les flottes de plusieurs marques de voitures réputées. Possibilités d'avancement et de formation Il est important pour nous de promouvoir et de développer le potentiel de nos collaborateurs. Grâce à des formations, des cours et des formations continues, nous les soutenons pour qu'ils puissent continuellement développer leurs compétences afin de atteindre leurs objectifs professionnels. Offres de loisirs Nos collaborateurs nous sont chers. C'est pourquoi nous leur offrons un jour de congé pour leur anniversaire, proposons une offre sportive variée et la possibilité de prendre des jours de congé supplémentaires contre une réduction de salaire, en plus de leur allocation de vacances annuelle. Votre interlocuteur Lars Spécialiste du recrutement de talents Écrire un e-mail (<>) jpid3515499jm jit0727jm jiy26jm